株式会社小松電気設備 株式会社小松電気設備

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CULTURE 人への想いを大切に、働こう

  1. ベストを求める姿勢が、感謝として返ってくる。

    住宅から商業施設、公共施設、工場などの幅広い電気工事を行う「株式会社小松電気設備」。お客様と顔を見合わせて仕事を進められるため、妥協せずにこだわりを持って働くことができます。

    その確かな実績で、信頼を積み重ねてきました。そして年に1～2回社内で実施する感謝祭では、県内からたくさんの方にお越しいただいています。スタッフやその家族、仕入先や協力会社など、すべての人に感謝を伝えあえる関係・環境づくりに励んでいます。

  2. 育休取得は、女性だけじゃない。

    なにより家族との時間を大切にしてほしいと願う、代表・小松。会社として育休の取得（家庭との両立）を推奨しており、実際に10日間の取得実績もあります。スタッフから「育児との両立を叶えたい」と相談されたときは、家でリモートワークができる環境を整えました。もちろん制度を理由に、給与の額が変わることはありません。

    まだまだ変化の途上にある当社。スタッフとともに一人ひとりのライフスタイルに合わせて、「ここで働きたい」と思える環境づくりをしていきたいと思っています。

CAREER PLAN キャリアアップは、着実に

年1回の昇給では、社歴や年齢など関係なく評価される制度を整えてきました。スキルはもちろん、現場への貢献度なども総合的に判断しています。頑張りが認められ、着実なキャリアアップが可能です。徐々に大きな現場へ挑戦し、たくさんの経験を重ねていきましょう。

WORKS ステップアップの
「電気工事施工管理技士」

太陽光発電や蓄電池システム、空調設備などの幅広い電気工事に対応している当社。
現場は工場や病院、県庁や公園、一般住宅などさまざまです。
電気工事士として活躍してきた方で、施工管理にチャレンジしたい方は大歓迎。
未経験から自己裁量の高い環境で、のびのび成長してください。

  • PERSONAL
    EVALUATION

    個人の評価もいただける

    「○○さんでよかった」「また○○さんに頼みたい」というお声を多くいただいています。これも会社としてだけでなく、一人の施工管理者として信頼を得ているからでしょう。お客様に寄り添うことで、頑張りが返ってくるような環境です。

  • IT'S UP
    TO YOU

    現場の進め方はあなた次第

    材料や協力会社の選定などは、すべて施工管理者自身で調整ができます。さまざまな現場で経験を積むことで、関わる人が増えて人脈も広がるでしょう。最高の仕上がりを実現するためにどのようなチョイスをするのかは、あなたの腕の見せ所です。

  • CAREER
    DEVELOPMENT

    キャリアの証明をつくる

    クラウドシステムである「建設キャリアアップシステム」を、長野県内でいち早く導入しました。これに経験した現場の規模や内容、資格などを入力することで自身のキャリアの証明となります。今後どこにいっても評価される人材となることが可能です。また、希望に合わせて将来的な独立も支援しています。

Requirements 募集要項

募集職種
電気工事施工管理技士
会社名
株式会社小松電気設備
業務内容

そろそろ次のステージへ一歩踏み出しませんか？

今までの業界経験を活かせる！


＜株式会社小松電気設備＞

1983年に、家電販売店として創業した当社。

20〜50代のスタッフ19名が在籍しています。


－－－仕事内容－－－

工事監督や品質管理、書類作成など

一般的な施工管理業務をお任せします。

当社ではタブレット導入によるペーパーレス化を実現。

直行直帰も可能です！


□民間企業：5割

□公共事業：4割

（市役所、県庁、消防署、警察署、道路照明、公園、学校など）

□一般向け：1割

（マンション、アパート、戸建てなど）


－－－魅力ポイント－－－

★今までの経験を活かして稼ぐ！

経験者：月給28万～

2級電気施工管理技士：月給30万〜の高待遇！

リーダーレベルになれば年収680万も可能◎


★未経験スタートも安心

初めは現場監督について、サポート業務。

現場の写真を撮ったりしていただきます！

一人前になるまで時間はかかりますが、

ベテランがしっかり指導します。


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↓↓興味がわいたら…↓↓

この続きを公式採用ページでcheck！

サイト外から見ている方は

「応募画面へ進む」ボタンをクリック！

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★オンライン面接も可能！

本社まで遠くて来れない方

仕事が忙しくて時間が取れない方

でも気軽に面接可能です！

必要資格・経験
＼＼完全未経験も採用可能！／／
学歴・年齢・経験は一切不問です！
0から一人前になりたい方や稼ぎたい方、
今までの経験を活かして役職を目指す方など
応募条件は問いませんので、
気軽にご応募ください！

＜必須＞
・普通自動車免許（AT限定可）
アピールポイント

★男性でも育休取得◎

過去に10日間の取得実績があり、

その他リモートワークができる環境を整えたりと、

スタッフに寄り添っています。

勤務時間

8:00～17:30（休憩90分）


★残業削減の取り組みについて★

スタッフの負担を減らす為に、スマホを使った日報報告・退勤管理・遠方の案件は直行直帰を推奨するなど、残業時間の削減に取り組んでいます。

雇用区分
正社員
休日・休暇

★隔週休2日制（日曜、第2・4土曜） ★祝日 ※働き方改革を実施！完全週休2日制度を構築中です！ ★産休・育休の取得・復帰実績あり ※男性スタッフで10日間の育休取得実績あり！ ※あなたの子育て応援します！

★GW

★夏季

★年末年始

★産休

★育休

★慶弔

★有給

★お休み調整可

勤務地
長野県 塩尻市 桟敷 353
最寄駅
塩尻駅
アクセス

JR中央本線・JR篠ノ井線「塩尻駅」より車で8分 ※塩尻ICより車で3分です。 ※朝は会社に出勤し、乗合で現場へ向かいます（現場によっては直行直帰あり）。

給与
月給 200,000 - 700,000円

※固定残業手当78,000円（40h）を含む。

超過分は別途支給します。


試用期間3ヶ月： 条件変動なし


★昇給・‥‥年1回／4月

★賞与・‥‥年2回／8月・12月（合計で給与2～4ヶ月分の実績あり）

※経験や資格保有に応じて賞与も変動あり！


★業績により「決算賞与」あり（給与約1ヶ月分）

★交通費…上限15,000円／月


＜年収例＞

★4年目：5,500,000円（賞与含む）

★15年目：6,800,000円（賞与含む）

※どちらも監理技術者の場合


＜下記資格を持ってる方は優遇します！＞

・第一種、第二種電気工事士

・電気主任技術者

・1級、2級電気工事施工管理技士

・1級、2級管工事施工管理技士

待遇・福利厚生

★社会保険完備 ★健康診断 ★退職金制度あり ★生命保険・ 損害保険・共済保険に加入 ★地域の勤労者互助会に参加 ★公的資格取得・自己啓発支援 ※資格取得のための講習会参加や受験の費用を補助。さらに月に1回安全についての勉強会あり。

★出産・育児支援制度あり

★社員旅行

★マイカー通勤OK

★駐車場あり

★髪型・髪色自由

★冷蔵庫使用OK

★ 電子レンジ使用OK, お弁当持参OK

★制服貸与

★ 個人ロッカー・机あり

★ 転勤なし


★喫煙について★

受動喫煙対策あり（敷地内に屋外喫煙所あり）

本社所在地

〒399-0716 長野県塩尻市桟敷353

小松電気だから、できること。

大手企業は役割が細分化されていることもあり、施工管理や監理技術者は現場から離れてしまうことも多くあります。仕事の進め方はある程度決まったパターンの中で対応するので「もっとこうできたら…」と、もどかしい思いをされる方も多いかもしれません。 「現場が好き」「お客様と直接話したい」という方は、ぜひ当社でその思いを叶えてください。お客様にとって何が良いかを考えて、直接提案することができます。お客様とともに、ベストな電気設備工事を行いましょう。

応募について

ページ下部の「応募する」ボタンを押下し、 必要事項をご記入のうえでご応募ください。 後日、面接や書類選考についてのご案内をいたします。

選考プロセス
STEP1 エントリー
STEP2 書類選考・面接（1回）

※オンライン面接の場合は2回

STEP3 内定

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